LAn dieser Stelle möchten wir Ihnen Fragen beantworten, die sicherlich im Vorfeld Ihrer Entscheidungsfindung auftreten.

Warum soll ich mich für die Dienstleistung von Bewerbungsmotor entscheiden?

Statistiken diverser Universitäten haben folgende Kernaussagen zum Inhalt:

- 25 Prozent aller Bewerbungen in Deutschland enthalten Formfehler.

- 90 von 100 Bewerbern schicken Ihre Bewerbungen mit annähernd gleichen Wortlaut an die Entscheider.

- der durchschnittliche Entscheider trifft bei der Betrachtung Ihrer Bewerbung bereits nach 30 - 60 Sekunden eine Vorauswahl.

Unser Ziel ist es, Ihre Bewerbung durch Individualität einzigartig zu machen. Perfektion in Sachen Layout und Format versteht sich von selbst. Wir sehen diese beiden Komponenten als Zusammenspiel von Hardware und Software bei einem Computer. Erst wenn beide Details perfekt harmonieren, erhalten wir einen High-Tech PC als Endergebnis.

Wodurch wird genau meine Bewerbung individuell?

Hier unterscheiden wir uns von vielen unserer Mitbewerber. Zunächst findet unverbindlich ein Gespräch zwischen Ihnen und uns statt. Dieses Gespräch kann sowohl per Telefon, als auch im Rahmen eines persönlichen Termins geführt werden. In diesem Gespräch analysieren wir Ihren bisherigen Lebenslauf und ihr ganz persönliches Anforderungsprofil an den neuen Arbeitgeber oder an die Stellenbeschreibung. Im Falle eines Auftrags übertragen wir die gewonnenen Kenntnisse individuell auf jede einzelne Bewerbung. Denn: Jedes Unternehmen hat eine andere Philosophie. Also muss auch jede Bewerbung auf diese Anforderungen abgestimmt werden.

Erstellt Bewerbungsmotor auch Unterlagen in englischer Sprache?

Wir sind gerade dabei diesen Geschäftszweig professionell auszubauen, damit wir auch in diesem Segment unsere hohen Qualitätsstandards gewährleisten können. Deshalb ist zur Zeit eine Umsetzung Ihrer Bewerbung in englischer Sprache nicht möglich.

Ist der Erfolg von Bewerbungsmotor messbar?

Es gibt für den Bewerbungsprozess kein Patentrezept. Dafür sind die personenbezogenen Erfahrungen und Anforderungsprofile zu unterschiedlich. Natürlich ist es einfach, Statistiken oder berühmte Firmenlogos an dieser Stelle als Referenzen anzuführen. Doch der Erfolg hängt von vielen Faktoren ab. Bewerbungsmotor hat sich als Primärziel gesetzt alle diese Faktoren zu berücksichtigen, Ihre Stärken gezielt in die Bewerbung zu integrieren und mit der Bewerbung positiv aufzufallen. Das wird uns gelingen. Dafür arbeiten wir Tag für Tag und Bewerbung für Bewerbung mit unseren Kunden zusammen.

Ich habe mich für Bewerbungsmotor als mein Bewerbungsdienstleister entschieden - wie läuft nun der Prozess vom Auftrag bis zu meinen fertigen Bewerbungsunterlagen?

Das erste Gespräch hat stattgefunden, wir haben uns einen genauen Überblick über Ihren Lebenslauf verschafft und Sie möchten Ihren nächsten Karriereschritt vertrauensvoll in die Hände von Bewerbungsmotor geben. Danach wird der Ablauf wie folgt sein:

- Sie erhalten von uns einen Fragebogen zur Ermittlung Ihrer persönlichen und beruflichen Daten.

- Wir benötigen Ihre Originalzeugnisse zur Erstellung von Kopien oder bereits von Ihnen erstellte Zeugniskopien.

- Wir erstellen Ihre Bewerbung auf Wunsch versandfertig in einer ansprechenden Bewerbungsmappe.

Wann erhalte ich meine fertigen Bewerbungsunterlagen?

In der Regel erhalten Sie die kompletten Bewerbungsunterlagen eine Woche nach Auftragsabgabe.

Wann muss ich die Dienstleistungen von Bewerbungsmotor bezahlen?

Direkt nach Auftragserteilung werden 30% des Auftragswertes fällig. Die restlichen 70% bezahlen Sie nach Fertigstellung der Unterlagen.

Ich habe selber Bewerbungsunterlagen erstellt. Kann ich diese durch Bewerbungsmotor prüfen lassen?

Seit dem 01.06.2012 haben Sie die Möglichkeit, unsere preisgünstige Bewerbungsnachhilfe in Anspruch zu nehmen. Die Konditionen finden Sie in der Rubrik Angebote/Preise.

Meine Bewerbung war erfolgreich. Bereitet mich Bewerbungsmotor auch auf Vorstellungsgespräche und Assessmentcenter vor? 

Selbstverständlich. Wir bieten Ihnen sowohl ein individuelles Bewerbungstraining, als auch regelmäßig stattfindende Gruppenseminare im Raum NRW an. Die Konditionen finden Sie ebenfalls unter der Rubrik Angebote/Preise.

Hat denn Bewerbungsmotor Erfahrungen zur erfolgreichen Absolvierung von Assessmentcentern?

Auch hier gilt der Grundsatz: Diskretion ist uns wichtig. Wir haben Bewerber erfolgreich auf Assessmentcenter bei diversen Konzernen vorbereitet. Allerdings gibt es für das erfolgreiche Abschneiden keine Garantie. Jedes "AC" setzt andere Schwerpunkte, jedes Unternehmen hat andere Anforderungsprofile an den Bewerber. Dennoch gibt es Verhaltensweisen, die Ihre Person bei einem Assessmentcenter in den Vordergrund stellen. Diese Verhaltensweisen trainieren wir anhand von praktischen Fallbeispielen und Rollenspielen.

© bewerbungsmotor e.K. - Inhaber Manuela Winklerucibus ornare suspendisse sed.